NOTRE AMBITION
Faire connaître et reconnaitre à l’international l’excellence de nos formations et de notre recherche, et faire d’UPCité un lieu d’intenses échanges académiques et culturels internationaux.
> Recenser les tâches et les actions qui doivent relever des Facultés, des composantes et des services centraux, et associer les composantes à l’élaboration d’une stratégie internationale en intégrant leurs spécificités
> Créer une « maison de l’international » qui se chargera de faire le lien avec l’ensemble des actrices et acteurs concerné·es (conventions, dossiers et paiements de mobilités, inscriptions et ouvertures de comptes, gestion des notes…)
> Améliorer la communication au sein d’UPCité sur le bilan et les initiatives en lien avec l’international
> Accélérer la mise en place des conventions
> Engager une démarche d’harmonisation pour les mobilités tout en respectant les spécificités facultaires, et mettre en place un examen plus efficient des candidatures
> Cartographier les coopérations existantes pour identifier les axes majeurs ou émergents à renforcer
> Ouvrir les projets soutenus par les LabEx et les appels IdEx aux actions de recherche au sein de Circle U.
> Inciter les interactions et le partage d’expériences entre les personnels administratifs des partenaires
> Consolider et développer les cotutelles ou thèses jumelles, envisager un statut de doctorant Circle U., voire un doctorat Circle U.
> Favoriser les mobilités, sous toutes leurs formes, pendant la formation et encourager les possibilités de masters conjoints
> Mettre en réseau les plateformes technologiques des partenaires
> Mettre en place une veille et sur les appels d’offre européens et internationaux pour des réponses communes
> S’ancrer davantage en Asie avec le partenariat NUS comme point d’entrée en s’appuyant sur les liens développés par les composantes et laboratoires
> Construire de nouveaux partenariats stratégiques en Amérique (Canada, USA, Amérique Latine) et en Afrique en mobilisant des moyens IdEx
> Développer des écoles thématiques avec nos partenaires actuels et potentiels
> Recenser, soutenir et valoriser les partenariats existants à l’échelle des Facultés, des composantes, de l’IPGP et des laboratoires
> Mettre en place une stratégie d’influence et des actions de communication (salons, événements…) au niveau européen et international et jouer un rôle majeur dans les réseaux de la francophonie
> Adapter les calendriers de bourses de mobilités aux spécificités des formations
> Offrir aux étudiant·es venant de l’étranger des conditions attractives en termes de financements, de logements et d’insertion sur le campus
> Mettre en place un parrainage entre les étudiant.e.s d’UPCité et les étudiant.e.s venant de l’étranger
> Augmenter les fonds d’urgence et rechercher des cofinancements pour les opérations d’accueil (PAUSE, réseau MEnS…)
> Lancer une réflexion sur les possibilités de mobilités internationales dans le cadre des formations en alternance
> Former et accompagner les personnels vers l’internationalisation des campus
> Renforcer les moyens d’accueil et d’accompagnement des EC invités et plus particuilèrement ceux en exil
> Définir une offre adaptée en FLE pour les étudiant·es en mobilité entrante
> Promouvoir les événements et échanges interculturels en valorisant notamment les visiteurs et étudiant·es étrangers
> Renforcer les synergies avec les partenaires locaux (régionaux, mairies, associations, transports, banques, etc.) pour améliorer l’accueil
> Mettre en place une politique de retour pour les étudiants ayant bénéficié d’une mobilité sortante
> Fidéliser les talents internationaux et inciter au retour par la mise en place de dotations spécifiques à l’image des reintegration grants européennes ou de chaires internationales de type « Blaise Pascal »